根據(jù)《惠州市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員管理辦法》(惠府辦〔2023〕10號(hào))有關(guān)規(guī)定，惠州市政務(wù)服務(wù)和數(shù)據(jù)管理局決定面向社會(huì)公開招聘6名編外人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位簡(jiǎn)介

(一)招聘崗位：窗口工作人員

(二)招聘人數(shù)：6人

(三)崗位工作職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)咨詢、導(dǎo)辦、申辦輔導(dǎo)等服務(wù)工作;

2.負(fù)責(zé)綜合服務(wù)窗口業(yè)務(wù)收件、出件等工作;

3.負(fù)責(zé)完成上級(jí)交辦的其他相關(guān)政務(wù)服務(wù)工作。

二、招聘對(duì)象的條件

(一)基本條件：

1.擁有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.本科及以上學(xué)歷，年齡35周歲以下。

(二)下列人員不得報(bào)名參加公開招聘：

1.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的;

2.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

4.在以往公開招錄招聘中存在違紀(jì)違規(guī)行為的;

5.法律、法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形。

三、薪酬待遇

獲聘人員為市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員，享受有關(guān)文件規(guī)定的編外人員薪酬待遇。

四、報(bào)考程序

(一)信息發(fā)布渠道：政府門戶網(wǎng)站惠州市政務(wù)服務(wù)和數(shù)據(jù)管理局網(wǎng)站。

(二) 報(bào)名時(shí)間：2025年10月27日09:00至2025年10月29日17:00(根據(jù)實(shí)際報(bào)名人數(shù)情況，報(bào)名時(shí)間可適當(dāng)延長至2025年10月31日17:00)。

(三)報(bào)名方式：本次招聘實(shí)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。應(yīng)聘人員請(qǐng)于規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄考試報(bào)名系統(tǒng)(報(bào)名系統(tǒng)地址為：https://bm.gd-pa.cn/dzsys/hzsz)進(jìn)行注冊(cè)并報(bào)名。應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填報(bào)注冊(cè)信息，并對(duì)其完全負(fù)責(zé)。

(四)報(bào)名資料。應(yīng)聘人員需在考試報(bào)名系統(tǒng)上傳以下材料作為附件：

1.惠州市政務(wù)服務(wù)和數(shù)據(jù)管理局公開招聘編外人員報(bào)名表(附件2);

2.本人有效居民身份證、學(xué)歷證書，歸國留學(xué)人員需同時(shí)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

(五)資格初步審核：考試報(bào)名系統(tǒng)對(duì)應(yīng)聘人員填報(bào)信息進(jìn)行初步審核。

(六)報(bào)名確認(rèn)

應(yīng)聘人員請(qǐng)于2025年10月31日09:00至2025年11月2日17:00登錄考試報(bào)名系統(tǒng)確認(rèn)是否參加筆試。未按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行確認(rèn)的應(yīng)聘人員報(bào)名不。

(七)打印準(zhǔn)考證

報(bào)名的應(yīng)聘人員，請(qǐng)于2025年11月4日09：00至2025年11月6日17:00登錄報(bào)名系統(tǒng)，自行下載打印準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證是參加招聘各環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)應(yīng)聘人員妥善保管?？忌鷧⒓庸P試、資格審核、面試、體檢時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證(與報(bào)名時(shí)一致)。

五、考試

(一)筆試

筆試定于2025年11月7日下午舉行，筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。筆試主要測(cè)評(píng)公共基礎(chǔ)知識(shí)、行政能力測(cè)驗(yàn)知識(shí)、商務(wù)禮儀相關(guān)知識(shí)，不指定考試用書。筆試成績?cè)诠P試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在惠州市政務(wù)服務(wù)和數(shù)據(jù)管理局網(wǎng)站公布，應(yīng)聘人員也可報(bào)名系統(tǒng)查詢。

(二)面試

1.入圍面試人員確定

根據(jù)成績由高到低，按招聘崗位人數(shù)1:3的比例確定入圍面試人員。應(yīng)聘人員未達(dá)1:3比例的，按筆試實(shí)際人數(shù)確定入圍面試人員。因入圍面試人員放棄或被取消面試資格導(dǎo)致面試人選出現(xiàn)空缺的，在應(yīng)聘人員中按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)入圍面試人員。面試人員名單在筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在惠州市政務(wù)服務(wù)和數(shù)據(jù)管理局網(wǎng)站公布，應(yīng)聘人員也可報(bào)名系統(tǒng)查詢。

2.面試形式和內(nèi)容

面試主要測(cè)評(píng)與招聘崗位相關(guān)的專業(yè)能力及通用管理能力、通用素質(zhì)等，采用結(jié)構(gòu)化與開放式面試結(jié)合的方式進(jìn)行，面試過程全程攝像。

3.資格復(fù)審

面試開始前由惠州市政務(wù)服務(wù)和數(shù)據(jù)管理局對(duì)入圍面試人員資格條件進(jìn)行復(fù)審，包括查驗(yàn)身份證件、學(xué)歷證書、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、勞動(dòng)合同等材料或證明的原件。全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生在面試資格復(fù)審時(shí)，未取得學(xué)歷證書的，須由本人出具書面承諾。

4.面試成績公布

考生面試完畢后當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、統(tǒng)分，統(tǒng)分結(jié)果出來后，即向考生宣布面試成績。

(三)綜合成績計(jì)算

綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。以上成績計(jì)算均按四舍五入保留兩位小數(shù)，若綜合成績相等，則按面試成績由高到低的順序確定名次，如面試成績?nèi)匀幌嗤?，則以面試主評(píng)委評(píng)分由高到低的順序確定名次，如面試主評(píng)委評(píng)分仍然相同的，則由惠州市政務(wù)服務(wù)和數(shù)據(jù)管理局另行安排面試。

六、體檢與考察

根據(jù)綜合成績由高到低的順序確定與招聘崗位數(shù)量等額的體檢、考察對(duì)象。體檢、考察工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》實(shí)施。體檢、考察人員名單由惠州市政務(wù)服務(wù)和數(shù)據(jù)管理局另行通知。

七、公示與聘用

綜合資格審查、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)，研究確定擬聘人選，在惠州市政務(wù)服務(wù)和數(shù)據(jù)管理局官網(wǎng)公示5個(gè)工作日，經(jīng)公示無反映或反映問題經(jīng)查不屬實(shí)的，按規(guī)定程序和權(quán)限辦理聘用手續(xù)。

八、遞補(bǔ)

出現(xiàn)下列情形之一的，惠州市政務(wù)服務(wù)和數(shù)據(jù)管理局原則上在本次招聘周期內(nèi)完成遞補(bǔ)：

(一)應(yīng)聘人員體檢不合格或考察不通過的;

(二)擬聘用人員公示結(jié)果導(dǎo)致不能聘用的;

(三)擬聘用人員放棄聘用的。遞補(bǔ)人選按照綜合成績由高到低的順序依次產(chǎn)生，并按照體檢、考察、公示等有關(guān)規(guī)定辦理。

九、其他事項(xiàng)

(一)資格審查貫穿公開招聘全過程，在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合招聘資格條件的，取消其應(yīng)聘資格或錄用資格。

(二)應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀公告、崗位要求等信息，并對(duì)所提供的各項(xiàng)信息、材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和有效性負(fù)責(zé)。凡填寫虛假信息或提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消考試或聘用資格。對(duì)惡意干擾報(bào)名的人員，將依據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。

(三)本次招聘涉及年齡、工作年限等計(jì)算截止時(shí)間為2025年10月27日。

(四)應(yīng)聘人員在筆試、面試和體檢中作弊，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘用資格。

(五)從資格審核到招聘工作結(jié)束，考生應(yīng)報(bào)名表所留電話號(hào)碼聯(lián)系暢通，因電話聯(lián)系不暢造成無法通知考生本人的，后果由考生本人負(fù)責(zé)。公開招聘過程中，相關(guān)工作安排等信息均通過官方網(wǎng)站進(jìn)行公告，請(qǐng)考生務(wù)必隨時(shí)關(guān)注惠州市政務(wù)服務(wù)和數(shù)據(jù)管理局網(wǎng)站發(fā)布的相關(guān)公告。

(六)考生應(yīng)按照惠州市政務(wù)服務(wù)和數(shù)據(jù)管理局規(guī)定的時(shí)限及要求，配合完成體檢、考察及入職等工作。未能按照規(guī)定時(shí)限及要求完成的，視為放棄聘用資格。

(七)本公告未盡事宜由惠州市政務(wù)服務(wù)和數(shù)據(jù)管理局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0752-2898702

咨詢時(shí)間：工作日8:30—12:00、14:00—17:30。

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附件1：惠州市政務(wù)服務(wù)和數(shù)據(jù)管理局公開招聘編外人員崗位表.xlsx

附件2：惠州市政務(wù)服務(wù)和數(shù)據(jù)管理局公開招聘編外人員報(bào)名表.docx

原標(biāo)題:2025年惠州市政務(wù)服務(wù)和數(shù)據(jù)管理局編外人員公開招聘公告

文章來源:http://www.huizhou.gov.cn/bmpd/hzszwfwsjglj/tzgg/content/post_5631662.html

（責(zé)任編輯：李明）