根據(jù)工作需要，按照《宜昌市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理暫行辦法》《宜昌市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員公開(kāi)招聘暫行規(guī)定》等有關(guān)文件規(guī)定，宜昌市建筑節(jié)能推廣中心會(huì)同湖北宜昌前沿人力資源服務(wù)有限公司，面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外聘用人員1名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

一、招聘崗位及人數(shù)

本次通過(guò)公開(kāi)招聘方式招聘工作人員1名，由勞務(wù)派遣公司派遣到我中心工作。崗位的聘用條件詳見(jiàn)《2025年宜昌市建筑節(jié)能推廣中心公開(kāi)招聘編外聘用人員崗位表》(附件1)。

二、招聘基本條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正、遵守職業(yè)道德和規(guī)范;

2.具有履行職責(zé)所需的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力;

3.具備擬聘用崗位所需學(xué)歷、文化知識(shí)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)技能和業(yè)務(wù)能力;

4.具備崗位所需的其它條件。

(二)有下列情形之一的不受理報(bào)名應(yīng)聘：

1.本人及家庭主要成員有違法犯罪記錄;

2.曾被開(kāi)除公職的人員;

3.正在接受立案審查的人員;

4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

5.現(xiàn)役軍人、在校學(xué)生;

6.法律規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的人員。

三、報(bào)名時(shí)間及方式

(一)報(bào)名時(shí)間：2025年9月25日9:00至 2025年9月30日17:00。

(二)報(bào)名方式：應(yīng)聘者將填寫(xiě)好的《2025年宜昌市建筑節(jié)能推廣中心公開(kāi)招用編外聘用人員報(bào)名表》與本人的身份證、學(xué)歷證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)和工作證明材料等掃描件，通過(guò)電子郵件發(fā)送至指定郵箱171079848@qq.com。

四、資格審查

嚴(yán)格按公告中明確的條件，對(duì)應(yīng)聘人員資格進(jìn)行初審。通過(guò)資格初審的報(bào)名人員以電話(huà)或者短信等形式告知在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將資料原件提交到市建筑節(jié)能推廣中心(宜昌市四新路41號(hào))進(jìn)行資格復(fù)審，對(duì)通過(guò)資格復(fù)審的考生當(dāng)場(chǎng)告知面試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)。對(duì)不符合報(bào)名條件的應(yīng)聘人員取消其面試資格。

五、面試

(一)面試時(shí)間：2025年10月18日上午9:00。

(二)面試地點(diǎn)：宜昌市西陵區(qū)解放路11號(hào)紫晶SOHO寫(xiě)字樓8樓。

(三)面試重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)試人員與崗位相適應(yīng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容，測(cè)試應(yīng)試人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力及綜合運(yùn)用專(zhuān)業(yè)知識(shí)解決工作中實(shí)際問(wèn)題的能力。面試采取問(wèn)答的方式進(jìn)行，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。若遇面試成績(jī)相同，則組織加試，加試后按考生面試加試成績(jī)從高到低分排序確定。面試成績(jī)最低合格線(xiàn)為60分，實(shí)際到場(chǎng)參加面試人數(shù)等于或少于該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)的，按照實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試，但該崗位應(yīng)聘人員面試成績(jī)須達(dá)到70分以上，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(四)應(yīng)試人員必須遵守考場(chǎng)規(guī)則，服從工作人員管理和要求，不得影響正常考試秩序。

六、考察

1.考察工作由宜昌市建筑節(jié)能推廣中心會(huì)同勞務(wù)派遣公司開(kāi)展。按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況?？疾熘羞€要對(duì)應(yīng)聘者的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審?？疾熘?，若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實(shí)的情形的，取消聘用資格。

2.考生自愿放棄或考察不合格的，招聘單位按照面試成績(jī)分?jǐn)?shù)由到低分依次遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢和考察。

七、體檢

體檢工作由市建筑節(jié)能推廣中心組織實(shí)施。體檢應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性三甲醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。如體檢不合格或自動(dòng)放棄，則按面試成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)，體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。

八、公示、備案與聘用

考察和體檢結(jié)束，經(jīng)市建筑節(jié)能推廣中心支委會(huì)集體研究擬聘人選，對(duì)擬聘人員在宜昌市自然資源和城鄉(xiāng)建設(shè)局網(wǎng)站公示5個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。公示結(jié)束如無(wú)異議，報(bào)宜昌市自然資源和城鄉(xiāng)建設(shè)局備案。備案后，勞務(wù)派遣公司與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，派遣至市建筑節(jié)能推廣中心工作。勞動(dòng)合同期限為3年，試用期為三個(gè)月，試用不合格的，退回勞務(wù)派遣公司。

九、管理及待遇

(一)根據(jù)《宜昌市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理暫行辦法》等有關(guān)文件實(shí)施管理。

(二)待遇按照《宜昌市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員薪酬待遇指導(dǎo)意見(jiàn)》執(zhí)行。按規(guī)定享受年休假、工作餐等福利。

聯(lián)系電話(huà)：0717-6908498、0717-6908496

監(jiān)督電話(huà)：0717-6908491

附件：

1.《2025年宜昌市建筑節(jié)能推廣中心公開(kāi)招聘編外聘用人員崗位表》

2.《2025年宜昌市建筑節(jié)能推廣中心公開(kāi)招用編外聘用人員報(bào)名表》

宜昌市建筑節(jié)能推廣中心

2025年9月24日

原標(biāo)題:宜昌市建筑節(jié)能推廣中心編外聘用人員公開(kāi)招聘公告

文章來(lái)源:http://zrzy.yichang.gov.cn/content-42422-986043-1.html

（責(zé)任編輯：李明）