為進一步加強政法干部隊伍建設，中共陽春市委政法委員會擬在陽春市范圍內公開選調公務員?，F(xiàn)公告如下。

一、選調職位及數(shù)量

選調股級以下職位公務員3名，具體選調的職位、所需專業(yè)、人數(shù)和其他資格條件詳見附件1。

二、選調范圍

陽春市各級黨政機關單位在編在崗公務員(含參公單位)。

三、報名條件

(一)報名人員應當具備以下基本條件：

1.政治立場堅定、政治素質過硬，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，品行端正，具有強烈的事業(yè)心和責任感，有較好的文字功底、口頭表達和寫作能力，有較強的吃苦耐勞精神、敬業(yè)奉獻精神、團隊協(xié)作精神;

2.試用期滿已轉正定級;

3.年度考核結果均為稱職以上等次;

4.具有選調職位要求的工作能力和任職條件;

5.身體健康，具有正常履行職責的身體條件和心理素質，能適應高強度工作任務;

6.具有本科以上學歷并取得相應學士學位的，年齡應在40周歲以下(1984年9月10日后出生);

7.公務員為股級以下職務，具有兩年以上公務員工作經歷;

8.其他資格條件詳見附件1。

(二)有下列情形之一者，不接受報名：

1.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

2.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調查尚未作出結論的;

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

4.配偶已移居國(境)外或沒有配偶但子女均已移居國(境)外的人員;

5.轉任后即構成法律法規(guī)規(guī)定回避關系的，以及轉任后可能產生不良影響的人員;

6.按照有關規(guī)定，工作未滿最低服務年限或者對轉任有其他限制性規(guī)定的;

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、選調程序

本次公開選調程序包括發(fā)布公告、報名、資格審核、考試、體檢、考察、公示、決定與辦理手續(xù)。

(一)發(fā)布公告。

本次選調在陽春市人民政府門戶網站發(fā)布。

(二)報名。

本次選調采取現(xiàn)場報名方式，不接受網絡、電話或委托他人等形式報名。

1.報名時間。2025年9月10日至9月19日(工作日每天上午8:30-12:00，下午2:30-5:30)。

2.報名地點。中共陽春市委政法委員會政法隊伍建設指導和宣教股(陽春市府前路102號7號樓一樓105室)，聯(lián)系電話：0662-7711798。

3.報名材料。報名人員在報名時須提供以下材料進行資格審核。

(1)《中共陽春市委政法委員會公開選調公務員報名表》一式兩份(可在陽春市人民政府門戶網站：www.yangchun.gov.cn下載);

(2)身份證、學歷和學位證原件及復印件，本人近期藍色漸變底大一寸彩色照片3張;

(3)工作期間所獲榮譽證書及復印件;

(4)有關任職文件復印件;

(5)職位中其他條件所要求的有關證書、證明材料。

報考人員報名時提供的信息及有關材料必須真實有效，凡發(fā)現(xiàn)報考人員提供虛假材料的，即取消其考試資格，并依據相關規(guī)定予以處理。

(三)資格審核。

根據選調條件，通過查閱報名材料、面談等形式對報考人員的學習經歷、工作經歷、文字材料、獎懲等資格條件進行審核，資格審核不通過不再另外通知。

(四)考試。

考試包括筆試和面試兩項內容。

1.筆試。筆試主要測試政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質。采取密封閱卷形式評分，根據筆試成績，按1:3比例確定面試人選。

筆試時間、地點另行通知。具體請留意陽春市人民政府門戶網站發(fā)布的公告。

2.面試。主要測試考生思想理論水平、語言表達能力、綜合分析和解決實際問題的能力、組織協(xié)調能力、應變能力等。

筆試、面試采用百分制計分方式，滿分均為100分，成績按四舍五入保留小數(shù)點后2位。

(五)體檢。

根據筆試、面試成績各占總成績50%的比例計算總成績。面試結束后，根據考試總成績由高到低排序，按選調人數(shù)1:1的比例確定體檢對象，若總成績并列，則以筆試成績高者確定體檢對象。由中共陽春市委政法委員會集中統(tǒng)一組織體檢。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準》。

(六)考察。

體檢合格的，確定為擬選調的考察對象。按照干部考察的有關規(guī)定，到考察對象所在單位進行考察談話，聽取考察對象所在單位有關領導、群眾和組織(人事)部門、紀檢監(jiān)察機關、機關黨組織的意見，對考察對象的德、能、勤、績、廉等情況進行全面了解，并審核干部人事檔案、查閱社會信用記錄等。

(七)確定人選。

根據考察對象的總成績、體檢結果和考察情況，綜合各方面情況研究確定擬選調人選。

因選調人員政審或體檢、組織考察不合格，考察對象主動放棄等原因導致崗位出現(xiàn)空缺的，視情況可依次遞補。

(八)公示。

按規(guī)定對擬選調人選進行公示，公示期不少于5個工作日。公示過程中發(fā)現(xiàn)報考人員有影響轉任情形的，依照規(guī)定取消其轉任資格，并根據需要遞補。

(九)辦理手續(xù)。

公示期滿后無異議的，確定人選后，試用三個月，試用期滿，經考核合格后，按程序辦理轉任手續(xù)。

五、有關要求

(一)資格審核貫穿公開選調全過程，報名人員提供信息必須詳細、真實、準確，如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為，即取消資格，并通知有關單位嚴肅處理。

(二)報名人員不得有托人說情、打招呼等行為，一經發(fā)現(xiàn)即取消資格。

(三)本次選調將通過電話或短信通知各環(huán)節(jié)入圍人選，報名時，請按要求填寫固定電話和手機號碼，并保持通訊工具暢通。凡未入圍下一環(huán)節(jié)人員，均不再另行通知。

(四)本公告及其附件的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級基數(shù)。本次公開選調對報考者不收取任何費用，不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，不指定任何參考用書和資料。

(五)本公告由中共陽春市委政法委員會負責解釋，接受陽春市紀委監(jiān)委第四派駐紀檢監(jiān)察組監(jiān)督，未盡事宜可向中共陽春市委政法委員會咨詢。

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中共陽春市委政法委員會

2025年9月9日

原標題:2025年中共陽春市委政法委員會公開選調公務員公告

文章來源:http://www.yangchun.gov.cn/zxzx/gsgg/content/post_883678.html

（責任編輯：李明）