一、招聘計劃

按照“公開透明、擇優(yōu)招聘”的原則，面向社會青年、退役軍人招錄28名應急救援人員。具體崗位見《重慶市專業(yè)應急救援總隊2025年應急救援人員公開招聘職位表》(附件1)。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，年滿18周歲，常住地重慶(非重慶戶籍需提供公安部門出具的居住證明);

2.遵守憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度;

3.自愿加入應急救援隊伍，服從統(tǒng)一指揮及駐防調整安排;

4.具備崗位要求的工作能力和專業(yè)知識，忠于職守、勤勉盡責、勇于擔當;

5.對應崗位所需專業(yè)、學歷、年齡、經(jīng)歷、資格等條件見《重慶市專業(yè)應急救援總隊2025年應急救援人員公開招聘職位表》(附件1);

6.身體健康、心理健康，具有良好的品行;

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)有下列情形之一的，不得參加公開招聘：

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

2.刑罰尚未執(zhí)行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;

3.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查、監(jiān)察調查的人員;

4.因違反法律法規(guī)或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿5年的人員，從市專業(yè)應急救援總隊辭職、離職以及在總隊往屆招聘環(huán)節(jié)放棄考察的人員;

5.人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國家有關部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;

6.有配偶、直系親屬被判處死刑或正在服刑，對本人有重大影響的旁系親屬被判處死刑、無期徒刑或十年以上徒刑且正在服刑，直系親屬或對本人有重大影響的旁系親屬被判處危害罪等情形以及本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害活動的;

7.日常生活需佩戴眼鏡，色盲、弱視及耳聾者;

8.殘疾及影響救援工作的慢性疾病，半月板、腰椎不正常，呼吸系統(tǒng)、心血管系統(tǒng)有疾病者，糖尿病、骨質疏松患者;

9.重度神經(jīng)衰弱，高血壓、低血壓、眩暈癥患者;

10.具有吸毒史，有紋身或有影響面容且難以治愈的皮膚病，或外觀存在明顯疾病特征的;

11.其他經(jīng)醫(yī)生確診不適合從事救援工作者;

12.法律、法規(guī)規(guī)定的其他禁止性情形。

(三)加分政策

1.筆試加分。具有下列情形之一的，實行筆試加分，筆試加分總分不超過10分。

(1)取得中國民用航空局頒發(fā)的《民用無人機駕駛員執(zhí)照》的，加5分;取得中國民用航空局授權機構頒發(fā)的《無人駕駛航空器系統(tǒng)操作手合格證》的，按以下標準加分：Ⅲ類(大型)無人機：加3分;Ⅱ類(中型)無人機：加2分;Ⅰ類(小型)無人機：加1分。

(2)取得海事局頒發(fā)B1類《游艇駕駛證》的，加5分;取得海事局頒發(fā)B2類《游艇駕駛證》的，加2分。

(3)取得A1或A2型駕照的，加5分;取得B1或B2型駕照的，加2分。

(4)取得推土機、挖掘機、裝載機等考核合格證的，每取得一項加分1分，加分累計不超過3分。

(5)取得軟件工程、通信工程初級職稱加5分，中級及以上職稱加8分;取得應急救援員、注冊安全工程師、注冊消防安全工程師、建造師、注冊土木工程師、航空人員資格、審計專業(yè)技術資格、法律職業(yè)資格、教師資格的，每取得一項加3分。加分累計不超過10分。對通過同一職業(yè)資格考試獲得不同等級的，不累計計分。

(6)參加工作以來，獲得以下表彰獎勵的，每獲得1項/次予以相應加分，加分累計不超過3分。①獲得表彰獎勵，1項/次加3分。②獲得省部級表彰獎勵，1項/次加2分。③獲得區(qū)(縣)級表彰獎勵，1項/次加1分。

表彰獎勵的層級，以頒獎單位的機構規(guī)格為判定依據(jù)，而非以頒獎單位主要負責人的職務層次為準。黨中央、國務院予以表彰獎勵的，計為;市委、市人大、市政府、市政協(xié)，中央及國務院部委辦局予以表彰獎勵的，計為省部級(上述單位的辦公廳，予以表彰獎勵的，不能計為省部級);區(qū)(縣)委、區(qū)(縣)政府予以表彰獎勵的，計為區(qū)(縣)級。非常設機構以及民間組織予以表彰獎勵的，不納入統(tǒng)計范圍。

2.總成績加分。

退役軍人(含國家綜合性消防救援隊伍工作期滿退出消防員)報考戰(zhàn)斗崗的加1.5分。

三、招聘流程

本次招聘采用網(wǎng)上報名的方式，全程實行誠信報名。報名人員不得虛報瞞報有關情況、騙取考試資格，不得“試考”虛假報名、干擾報名秩序。資格審查貫穿招聘全過程，采取網(wǎng)上初審、現(xiàn)場復核的方式進行，并全程接受監(jiān)督。

(一)網(wǎng)上報名。報名人員在2025年8月21日9時起至9月10日18時止，登錄重慶市人力資源和社會局官網(wǎng)，點擊首頁“熱點服務”中的“人事考試網(wǎng)上報名”進入重慶市人事考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)，選擇“區(qū)縣委托、社會化服務考試入口”欄目，點擊“重慶市專業(yè)應急救援總隊2025年應急救援人員公開招聘考試”進行報名，按照規(guī)定格式、內容填寫報名信息，上傳登記照、相關證件及工作經(jīng)歷證明等，查詢網(wǎng)上初審結果。

報名提交資料應真實有效，提供虛假報名信息的一律取消招聘資格。

1.報名資料提供

(1)社會青年。報名資料：近期免冠登記照、身份證、戶口簿(或居住證)、畢業(yè)證書、學信網(wǎng)證明。輔助證明材料：學位證書、專業(yè)技術職稱證書、加分材料及其他證明。

(2)退役軍人。報名資料：近期免冠登記照、身份證、戶口簿(或居住證)、畢業(yè)證書、學信網(wǎng)證明、軍官證(或退伍證)、工作履歷證明。輔助證明材料：學位證書、專業(yè)技術職稱職業(yè)資格證書、加分材料及其他證明。

2.本次公開招聘崗位所需專業(yè)統(tǒng)一參考《重慶市考試錄用公務員專業(yè)參考目錄(2015年)》，報名人員畢業(yè)證書上所列專業(yè)名稱與崗位要求的專業(yè)名稱不一致的(含相近相似的專業(yè))，但報名人員認為所學專業(yè)符合報考崗位要求，須由報名人員如實提供學校蓋章的學習課程等證明資料，經(jīng)審核同意，方可報名。

(二)資格初審。網(wǎng)上報名期間，將同步對招聘對象報名信息進行初審，原則上在報名信息提交后10個工作日內完成。初審通過后，報名信息原則上不得修改。

本次招聘簡章中的年齡、工作經(jīng)歷等計算截止時間為2025年8月21日。其余涉及的時間節(jié)點，均以網(wǎng)上報名截止之日計算。

(三)參加資格審查現(xiàn)場復核。網(wǎng)上初審通過的，參加現(xiàn)場資格復核，現(xiàn)場復核在體能測試時分批組織開展。招聘對象在現(xiàn)場復核時需提供以下資料：①網(wǎng)上報名通過后的報名信息表(報名系統(tǒng)打印);②報名登記表(附件2);③身份證原件及復印件;④戶口簿(居住證)原件及復印件;⑤畢業(yè)證書、學位證書原件和復印件及學信網(wǎng)打印證明等資料;⑥退伍證原件及復印件;⑦加分材料原件及復印件;⑧其他材料。

報名信息不實不全或不符合招聘條件范圍的，不予通過審核。

(四)測試考試及計分規(guī)則

本次招聘采取測試考試的方式進行。各崗位測試考試比例見《重慶市專業(yè)應急救援總隊2025年應急救援人員公開招聘職位表》(附件1)。達不到測試考試比例的，相應遞減招聘名額，無法遞減的取消招聘。測試是指體能測試，考試分為筆試和面試。

1.體能測試

體能測試標準參照《國家綜合性消防救援隊伍消防員招錄體能測試項目及標準》(附件3)。體能測試實行量化評分，單項有效成績?yōu)?分～15分，總成績40分。體能測試未取得有效成績的，不能進入招聘下一環(huán)節(jié)。報考人員對照體能測試標準積極訓練，自行提前做好測試準備。

2.筆試

筆試滿分為100分，筆試總成績=筆試成績+筆試加分。管理崗筆試主要考核綜合分析、文字寫作能力、崗位所需專業(yè)知識等;戰(zhàn)斗崗筆試主要考核應急救援常識等。

筆試閱卷完成后，確定最低合格分數(shù)線。

3.面試

面試滿分為100分，采取結構化面試方式進行。

4.計分規(guī)則

(1)管理崗。測試考試總成績=體能測試成績/0.4×20%+筆試總成績×40%+面試成績×40%。

(2)戰(zhàn)斗崗。測試考試總成績=體能測試成績/0.4×60%+筆試總成績×20%+面試成績×20%+總成績加分。

(五)體檢

根據(jù)測試考試總成績從到低分的順序，按照《重慶市專業(yè)應急救援總隊2025年應急救援人員公開招聘職位表》(附件1)中各崗位規(guī)定的比例確定體檢對象，若最后一名總成績相同，則并列進入。體檢在指定的綜合性醫(yī)院開展，體檢結論不合格的不予招聘。

1.體檢標準。管理崗體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》等規(guī)定執(zhí)行。戰(zhàn)斗崗參照《應征公民體格檢查標準》(陸勤人員)執(zhí)行。

2.特殊情況處理。招聘對象對體檢結果持有異議、申請復檢的，經(jīng)審核同意，在指定醫(yī)院進行一次復檢，體檢檢查結果以復檢結論為準。對可通過服用藥物或其他治療手段影響檢查結果的項目不予復檢，初檢結論為最終結論。

3.特殊要求?；趹本仍殬I(yè)的特殊要求，體檢不合格的或已評定殘疾等級和有嚴重傷病治療記錄等不適宜從事應急救援工作的，不予招聘，且不進入招聘下一環(huán)節(jié)。

體檢費用由市專業(yè)應急救援總隊負責，復檢費用由考生承擔。

(六)考察

對體檢結論合格的人員，根據(jù)測試考試總成績從到低分的順序，按照《重慶市專業(yè)應急救援總隊2025年應急救援人員公開招聘職位表》(附件1)中各崗位規(guī)定的比例確定考察對象，若最后一名總成績相同，則并列進入。測試考試總成績不帶入考察環(huán)節(jié)?？疾熘攸c了解考生政治表現(xiàn)、道德品行、專業(yè)水平、綜合素質及適崗程度，并對考生報名資格條件進行審查?？疾鞂ο笠蜃陨碓蚓懿慌浜峡疾旎蛟诩s定考察時間無法聯(lián)系的，視為主動放棄考察資格?？疾旖Y束后，應根據(jù)考察情況和職位要求，按人崗相適原則，作出考察合格或不合格的結論。考察結論為不合格的，不予招聘。

筆試、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的，可按上一環(huán)節(jié)成績從高到低的順序進行遞補。

(七)公示、試用及聘用

根據(jù)考察情況和崗位要求，按照人崗相適原則，集體討論、擇優(yōu)確定擬錄用人員，在市應急管理局公眾信息網(wǎng)公示，公示期為5個工作日。公示期滿，根據(jù)公示情況確定試用人員名單。試用期為6個月，其中3個月為崗前培訓，3個月為崗位實訓，試用期滿考核合格的，按照規(guī)定辦理聘用手續(xù);考核不合格的，不予聘用。對有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。

自聘用公示之日起1年內，因相應崗位人員辭職、離職等造成用工缺額的，可在面試合格人員中按考試總成績從高到低依次遞補進入下程。通過體檢時間超過3個月的，應重新組織體檢。

四、用工形式、薪酬待遇、職業(yè)發(fā)展

(一)用工形式。27名戰(zhàn)斗崗隊員為重慶市應能應急救援有限公司國有企業(yè)用工;1名副支隊長或思想政治教導員為勞務公司派遣用工。

(二)管理模式。實行“準軍事化”管理，24小時留營駐勤，每月集中休息8天，報銷1次在渝往返通勤費。

(三)工資待遇。按所從事崗位支付薪酬，隊員崗6.94萬元/年、副支隊長級13.89萬元/年(含“五險一金”個人繳納部分)。勞務派遣員工與專業(yè)應急救援總隊在冊正式員工執(zhí)行同工同酬。工作期間，為員工提供免費食宿，購買人身傷害意外保險。

(四)職業(yè)發(fā)展

1.設置職務、職級序列，對應執(zhí)行薪酬待遇標準。

2.錄用為戰(zhàn)斗崗人員，初定為隊員級;錄取為管理崗人員，結合其工作表現(xiàn)及專業(yè)能力、職務空缺等情況，按干部使用權限研究確定工作崗位。

五、特殊約定

(一)公司單方面解除勞動合同且不支付經(jīng)濟補償金的14種情形。

1.被依法追究刑事責任的;

2.參與非法組織情節(jié)惡劣或者引誘、教唆、欺騙、強制他人參與非法組織的;

3.曾被勞動教養(yǎng)、拘役或者被依法追究刑事責任或在應聘時未聲明的;

4.吸毒人員或入職前吸毒未主動報告的;

5.侵占、盜竊單位財物或故意損壞財物造成直接經(jīng)濟損失0.5萬元以上的;

6.玩忽職守、違章指揮、違反操作規(guī)程和安全規(guī)定等嚴重失職或營私舞弊行為，造成次生災害或給單位造成30萬元以上直接經(jīng)濟損失的;

7.泄露單位事項，損害單位名譽和信譽，情節(jié)嚴重、造成不良影響的;

8.被列為失信、被強制執(zhí)行，導致公司榮譽、信譽受損或影響工作職責履行的;

9.在入職后拒不向單位提供規(guī)定的相關個人入職資料，致使公司無法完善錄用手續(xù)、社會保險繳納以及其他有關手續(xù)的;

10.拒不簽訂書面勞動合同或拒不辦理社會保險的;

11.患有精神病、傳染性疾病及其他嚴重影響工作的疾病且在應聘時未聲明的;

12.同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的;

13.連續(xù)曠工超過7個工作日，或者1年內累計曠工超過15個工作日的;

14.其他給單位造成重大損害或損失的行為。

(二)公司單方面解除勞動合同并支付經(jīng)濟補償金的4種情形。

1.體能考核不合格(參照消防救援局2020年12月印發(fā)-〈消防救援人員體能訓練〉戰(zhàn)斗員體能考核標準)。

(1)體能考核綜合評定不合格的;

(2)3000米跑考核不合格的。

2.技能考核不合格

戰(zhàn)斗崗人員考核：森林滅火相關技能(參照國務院《森林防火條例》-森林消防戰(zhàn)斗員考核標準);煤礦及有限空間救援相關技能(參照安全生產(chǎn)行業(yè)標準-《礦山救援隊標準化考核規(guī)范》〈AQ/T1009-2021〉);地震地災救援相關技能(參照應急部行業(yè)標準-《社會應急力量建設基礎規(guī)范》〈YJT 1.2—2022〉國家中型地震救援隊考核標準);洪澇災害救援相關技能(參照消防救援行業(yè)標準-《水域救援作業(yè)指南》〈XFT3001-2020〉)4項技能，綜合評定達不到合格的。

3.管理考核不合格

(1)在搶險救援行動中，不服從指揮或造成重大負面影響的;

(2)工作失職或指揮失當，造成直接經(jīng)濟損失達到5萬元，不足30萬元的;

(3)轉隸考核時，經(jīng)個人申請，所在支隊民主測評不足70%及所在黨支部不推薦的。

4.不接受動態(tài)退轉安置

(1)擔任副中隊長及以下人員且年滿45周歲，公司將根據(jù)員工現(xiàn)實表現(xiàn)及個人意愿，按照雙向選擇原則，優(yōu)先推薦到市內國有企業(yè)工作，員工本人不愿意接受安置意向，又不接受其他工作安排的;

(2)因疾病、工傷以及體能、技能不適應總隊發(fā)展需要，不能勝任或從事原崗位工作，員工本人不同意轉崗的，轉崗任職包括但不限于轉任同級非領導職務、低于原崗位等級職務。

六、注意事項

(一)政策知悉

報考人員可在資格復核現(xiàn)場查閱知悉并愿意遵守用工方系列管理制度，包括但不限于：重慶市應能應急救援公司職能職責、機構設置和人員編制規(guī)定、人力資源管理辦法、財務管理辦法、薪酬實施方案、各項規(guī)章制度等文件資料，如上述文件的內容出現(xiàn)變化的，則以新文件內容為準，報考人員對此無異議。

(二)紀律要求

1.本次公開招聘應急救援人員，是市專業(yè)應急救援總隊公開選拔人才的重要渠道，要堅持信息公開、過程公開、結果公開，必須嚴肅工作紀律，確保公開招聘工作順利進行。參照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會部令第35號)等規(guī)定，自覺接受紀檢監(jiān)察和社會監(jiān)督。

2.報考人員提供的信息涉嫌造假的，應當立即核查，未核實前，不得聘用;報考人員提供虛假材料、隱瞞事實真相，或提供的材料或信息不真實、不全面、不準確影響審核結果的，或干擾、影響考察的，一律不予聘用;報考人員提供偽造的身份證件、學歷(學位)、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格等材料的，一經(jīng)查實，取消報名資格或聘用資格，并按規(guī)定追究有關責任。

3.本次公開招聘應急救援人員錄取后，統(tǒng)一參加不少于90天的崗前培訓，培訓期間每兩周休息2天，國家法定假日正常休息。

(三)其他事項

1.本次招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。除體檢復檢外，不收取費用。

2.各招聘環(huán)節(jié)時間、地點、工作安排等信息，將適時在市應急管理局公眾信息網(wǎng)發(fā)布，招聘對象務必及時關注查詢。未按規(guī)定時間到規(guī)定地點參加相應招聘程序者，視為自動放棄招聘資格。

3.未盡事宜，由市專業(yè)應急救援總隊負責解釋。

政策咨詢電話：023-68865986(工作日9:00—17:00)。

附件：1.重慶市專業(yè)應急救援總隊2025年應急救援人員公開招聘職位表

2.報名登記表

3.國家綜合性消防救援隊伍消防員招錄體能測試項目及標準

原標題:重慶市專業(yè)應急救援總隊2025年應急救援人員公開招聘簡章

文章來源:http://yjj.cq.gov.cn/zwgk_230/tzgg/202508/t20250819_14914262.html

（責任編輯：李明）