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2025年淮南市潘集區(qū)公開招聘社區(qū)“兩委”后備干部10名公告

為進一步加強社區(qū)干部隊伍建設,促進社區(qū)工作順利開展,經研究,潘集區(qū)委社會工作部委托淮南市富士達勞動事務所,公開招聘一批社區(qū)“兩委”后備干部,現就相關事宜,公告如下:

一、招聘原則

堅持“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則。

二、崗位計劃

本次共計劃招聘社區(qū)“兩委”后備干部10名,其中面向網格員定向招聘社區(qū)“兩委”后備干部2名。

潘集區(qū)2025年度公開招聘社區(qū)“兩委”后備干部崗位計劃表

圖片

三、招聘條件

(一)基本條件:

1、擁護黨的路線、方針、政策,有良好的政治素質;政治立場堅定,遵紀守法,品行端正,熱愛基層工作,有志于為家鄉(xiāng)發(fā)展服務,自愿到基層工作的;

2、潘集區(qū)戶籍或常住居民;

3、具有國家承認的本科(???學歷(2025年7月31日前取得學歷證書);

4、18周歲以上,35周歲以下(1989年8月以后出生);

5、身體健康,具備正常履職能力;作風踏實,吃苦耐勞;事業(yè)心和責任感強,熱衷于基層工作,能夠安心在社區(qū)開展工作;組織紀律觀念強,服從組織安排;

6、具有一定的組織溝通協(xié)調能力,有一定文字功底;

7、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件;

8、崗位所需的其他條件。

(二)有下列情形之一的人員,不得報考:

1、不符合招聘崗位條件要求的人員;

2、曾受到刑事處罰或被勞動教養(yǎng)的人員;

3、存在涉黑涉惡情形的人員;

4、涉嫌違紀違法正在接受審查尚未做出結論的人員;

5、受黨紀、政務處分且在影響期內的人員;

6、被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

7、參加邪教組織、參與“黃賭毒”和非法宗教活動、帶頭搞封建迷信活動的人員;

8、煽動、組織群眾非正常上訪、鬧事、擾亂公共秩序,造成群體性事件的人員;

9、不能全脫產參與社區(qū)工作,難以履行工作職責的人員;

10、存在不能或不宜作為社區(qū)干部情形的;

11、曾被開除公職的人員;

12、經政府人力資源和社會部門認定具有考試違紀行為且在??计趦鹊娜藛T;

13、現役軍人;

14、尚未畢業(yè)的全日制普通高校學生;

15、一經上崗即構成回避情形的;

16、法律法規(guī)及政策規(guī)定不得參加報考的其他情形人員。

四、招聘流程

本次招聘工作,按照“公告發(fā)布→報名→資格審核→考試→成績公布→體檢→考察→公示→聘用”的順序進行。考試成績出來后,需進行為期3個工作日的公示;考察公示為5個工作日。

(一)報名

1、報名時間:2025年8月6日至2025年8月13日(含節(jié)假日)。

2、報名地址:淮南市富士達勞動事務所(淮南市潘集經濟開發(fā)區(qū)北區(qū)南樓一樓大廳)。

3、報名時需提交的材料:

(1)身份證原件及復印件(正反面印在同一面紙)。

(2)戶口簿原件及復印件(戶主頁和本人頁印在同一面紙)。

(3)常住居民證明材料:登記有本人或直系親屬的不動產證明的原件及復印件;無法提供不動產證明的,考生需準備其他有效證明材料。

(4)學歷證書原件及復印件。

(5)本人近期1寸、2寸正面彩照各2張,純色背景。

(6)招考服務費50元/人。

應聘人員填報的個人信息和提交的材料應當真實、準確,凡因不符合崗位要求而弄虛作假騙取報考資格的,一經查實,立即取消考試、聘用等資格,情節(jié)嚴重的,報相關司法部門,承擔相應的法律責任及后果。

(二)考試

1、開考:符合條件的報名人員總數與崗位數達到3:1的比例,即可開考。

2、延期:如符合條件的報名人員總數與崗位數未達到3:1的比例,經區(qū)委社會工作部同意后,報名時間可順延3個工作日。順延后,仍達不到開考比例的,相應取消或核減招聘崗位數。

3、考試安排

(1)筆試科目為《綜合知識》,內容包括:公共基礎知識(黨務、相關法律法規(guī)、時政常識、歷史人文、基層治理)和公文寫作等。本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

(2)考試時間、地點:因受報名人數、場地等實際情況而發(fā)生變動,須以富士達微信公眾號發(fā)布信息為準;

(3)報考人員持有高級社會工作師、社會工作師、助理社會工作師職業(yè)資格證書的人員,分別加5分、3分、2分,以上職業(yè)資格有重復獲得的,以分為準。

(三)成績公示

筆試成績公示應在考試完結3~5個工作日內發(fā)布,在“潘集發(fā)布”及富士達微信公眾號上公示3個工作日。筆試成績公示期間,如有群眾反映擬錄用人員違反規(guī)定和弄虛作假的,一經查實,取消其錄用資格;情節(jié)嚴重的,報司法部門依法進行處置。

(四)體檢

根據筆試成績,按招聘計劃1:1的比例從到低分確定體檢名單(最后一名如有多名考生筆試成績相同的,一并參加體檢)。體檢工作參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》進行,費用自理。體檢合格的確定為考察對象;體檢不合格的可申請復檢,復檢仍不合格的取消其聘用資格,缺額在同崗位報考人員中按筆試成績從高到低依次等額一次性遞補。

(五)考察

區(qū)委社會工作部將聯(lián)合組織、政法、統(tǒng)戰(zhàn)、公安、司法、法院、檢察院、民政、信訪等部門對考察對象進行聯(lián)合考察。對考察出現缺額或不合格的,在報考同一崗位的人員中從到低分依次等額一次性遞補。

(六)公示

對考察合格的擬聘用人員,在“潘集發(fā)布”和富士達微信公眾號,進行為期5個工作日的公示。經公示無異議,或公示結果不影響聘用的,按規(guī)定程序辦理相關手續(xù)。

(七)聘用

公示結束后,進入聘用程序。對不服從工作安排者,取消其聘用資格。在聘用期內,如因聘用人員不服從工作安排被取消聘用資格,或因個人原因(包括但不限于違規(guī)違紀、違法犯罪、不能勝任本職工作等)被解除勞動關系、參軍、考入行政(事業(yè))單位、自動離職、辭職或入職其他單位等,導致相關工作崗位出現空缺時,將按照此次招聘的筆試成績,按照從到低分的原則,進行遞進補錄。

(八)其他

本次招聘的詳情及相關信息的公布,應聘人員可進入“淮南市富士達勞動事務所”微信公眾號進行查詢,或致電0554—4983689進行咨詢。區(qū)委社會工作部對于本次招聘活動以及在此過程中涉及到的相關政策、流程等享有最終解釋權,并對此次招聘工作進行全程監(jiān)督,監(jiān)督電話:0554—4979020。

五、待遇

本次招聘的人員聘用為社區(qū)專職工作人員,其待遇參照社區(qū)“兩委”成員副職標準進行確定,并將作為社區(qū)“兩委”后備干部人選,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)依規(guī)選舉進入社區(qū)“兩委”班子。期滿未能進入社區(qū)“兩委”班子、經考核合格的,可按社區(qū)專職工作人員予以續(xù)聘。

中共潘集區(qū)委社會工作部

淮南市富士達勞動事務所

2025年8月5日

原標題:潘集區(qū)2025年度公開招聘社區(qū)“兩委”后備干部公告

文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/kyWmOjD7jb7m8Yy-BLQ7qw

(責任編輯:李明)

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