根據(jù)永豐縣衛(wèi)生健康委員會需求，需招聘工作人員28名(具體招聘崗位信息詳見附表)，現(xiàn)將有關招聘要求公告如下：

一、資格條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);

2.遵守紀律，品行端正，具備良好的職業(yè)道德;

3.具備崗位所需的專業(yè)、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格或技能條件等;

4.具有正常履行職責的身體條件;

5.具備崗位所要求的其他資格條件。

二、崗位、人數(shù)及具體要求

(一)詳見附件《2025年永豐縣衛(wèi)生健康委員會面向社會公開招聘編外工作人員職位表》，考生必須年滿18周歲且不超過職位表中注明的年齡上限。本次招聘年齡計算方法為：18周歲及以上指2006年7月1日(含)以前出生，30周歲及以下指1994年7月1日(含)以后出生，其他年齡計算方式依此類推。本次招聘崗位專業(yè)類別參考《學科專業(yè)目錄匯編》進行資格審核。

(二)具有下列情形之一的，不得報考：

1.受過黨紀政紀處分、司法機關刑事處罰或治安拘留以上治安行政處罰的;

2.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;

3.與其他用人單位仍存在勞動糾紛的;

4.全日制在讀學生及現(xiàn)役軍人;

5.法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

三、招聘程序

本次公開招聘實行統(tǒng)一報名、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一聘用的方式，按照報名、資格審查、繳費、筆試、面試、實操、體檢、考察、公示及錄用等程序進行。

(一)報名

招聘信息在吉安人事人才網(wǎng)(www.jarencai.com)、永豐微就業(yè)等平臺發(fā)布，并通過吉安人事人才網(wǎng)、永豐微就業(yè)等平臺發(fā)布后續(xù)公告信息。

1.報名時間及報名方式

(1)報名時間：從公告發(fā)布之日起至2025年7月29日下午15:00止。

(2)報名方式：此次招聘采取網(wǎng)站注冊報名形式，考生可登錄(注冊)吉安人事人才網(wǎng)(http://www.jarencai.com/)，通過點擊考試報名欄目，選擇相應專題，如實填表，誠信報名。也可進入報名快速入口：https://jarencai.ikaowu.com/exam/1407或掃描下方二維碼報名，每人限報一個崗位，重復考生則取消報名資格。請考生仔細對照所報考崗位的條件要求，將所需材料準備齊全后再進行報名。

點擊查看》》二維碼

(請掃描二維碼報名)

(3)報名須知：考生注冊報名系統(tǒng)登錄后，在“我的報考”左側(cè)考生信息欄中綁定微信，掃碼關注“吉安人事人才網(wǎng)”微信服務號，相關報名審核結(jié)果以“吉安人事人才網(wǎng)”微信服務號或報名系統(tǒng)站內(nèi)信息通知為準，因個人原因?qū)е挛茨芙邮崭黝愅ㄖ?，其后果由考生自行負責?/p>

2.報名所需材料

(1)身份證正反面、畢業(yè)證原件掃描件及學信網(wǎng)電子注冊備案表掃描件;

(2)近期(6個月以內(nèi))本人免冠正面彩色電子照片;

(3)招聘崗位中要求的相關資質(zhì)、職稱證書原件掃描件;

(4)工作經(jīng)歷證明資料或相關項目資料。

3.注意事項

請考生仔細對照所報考崗位的條件要求，將所需材料準備齊全后再進行報名。每人限報一個崗位，考生應仔細對照所報崗位的條件要求，不符合崗位條件者請勿報名。

實行誠信報名，考生應提供真實、準確的個人信息、證明、證件等相關資料，如因弄虛作假被取消考試或聘用資格，或因提供不準確信息造成無法與考生聯(lián)系而影響考試和聘用的，后果由考生自行承擔。

(二)資格審查

招聘領導小組按照職位資格條件對考生提交的材料進行審查，在規(guī)定時間內(nèi)確定其是否具有報考資格。報考人數(shù)與招聘計劃人數(shù)的比例一般不低于1:3，若達不到開考比例，可按實際報考合格人數(shù)正常進入考試環(huán)節(jié)。

資格審查貫穿公開招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)考生與公告崗位所要求的資格條件不符或提供虛假材料的，即取消其考試或聘用資格，后果由考生自行承擔。資格審查通過名單以吉安人事人才網(wǎng)、永豐微就業(yè)等平臺的公告為準。

(三)繳費

報名費50元/人。網(wǎng)上報名信息提交后經(jīng)線上初審合格后的考生，應登錄線上報名系統(tǒng)https://jarencai.ikaowu.com/exam/1407，點擊“繳費”圖示進行繳費，繳費的方可參考。

考生在完成繳費后，應登錄線上報名系統(tǒng)下載、打印《準考證》。

(四)考試

本次考試將根據(jù)崗位不同，單獨或組合實施筆試、面試、實操等考試環(huán)節(jié)(各崗位考試要求詳見附件)。本次考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導班和培訓班。

其中“03-護士”的考試形式為“筆試+面試”。按筆試成績從到低分的順序，按崗位招聘人數(shù)原則上不低于1:3比例確定入闈面試人員名單(末位成績相同時，一并進入面試)。有筆試崗位考生考試總成績=筆試成績*60%+面試成績*40%，各項成績保留2位小數(shù)，尾數(shù)四舍五入(總成績相同的，以滿足任職要求優(yōu)先項的優(yōu)先;如亦相同或亦不相同，以面試成績高者優(yōu)先;如面試成績亦相同，以學歷和工作經(jīng)驗者優(yōu)先)。

其中“01-空調(diào)維修運營管理員、02-水電工”的考試形式為“面試+實操”。考生參加面試后根據(jù)面試成績從到低分的順序，按每個崗位招聘人數(shù)與入闈人數(shù)原則上不低于1:3比例確定入闈實操人員名單(末位成績相同時，一并進入實操)。有實操崗位考生考試總成績=面試成績*40%+實操成績*60%，各項成績保留兩位小數(shù)，尾數(shù)四舍五入(總成績相同的，以滿足任職要求優(yōu)先項的優(yōu)先;如亦相同或亦不相同，以實操成績高者優(yōu)先;如實操成績亦相同，以學歷和工作經(jīng)驗者優(yōu)先)。

除01-空調(diào)維修運營管理員、02-水電工、03-護士之外的崗位原則上僅采用面試進行，考試總成績=面試成績*100%，總成績相同的，以滿足任職要求優(yōu)先項的優(yōu)先;如亦相同或亦不相同，以學歷和工作經(jīng)驗者優(yōu)先。如資格審查通過人數(shù)與招聘計劃數(shù)比例高于30:1的，將視情況增加筆試環(huán)節(jié)。

1.筆試：筆試滿分100分，采用閉卷考試形式，試題內(nèi)容根據(jù)崗位類型設置，筆試具體日期、時間、地址及注意事項詳見后續(xù)公告或《筆試準考證》。

2.面試：面試滿分100分，主要測試考生的專業(yè)知識、綜合分析、組織協(xié)調(diào)、邏輯思維、語言表達、應變能力等方面的素質(zhì)。面試具體日期、時間、地址及注意事項詳見后續(xù)公告或《面試準考證》。

3.實操：實操滿分100分，主要測試考生實際操作能力。實操具體日期、時間及地點另行通知。

四、體檢、考察及用工方式

(一)公示

按總成績從到低分等額確定公示名單(同等總成績的，以學歷和工作經(jīng)驗者優(yōu)先)，在吉安人事人才網(wǎng)(www.jarencai.com)進行公示，公示3個工作日后無異議的組織體檢。

(二)體檢

入闈體檢人員須按照規(guī)定的時間到指定醫(yī)院參加體檢。體檢費用由體檢醫(yī)院按相關標準收取，由體檢對象自行承擔。未到場體檢或因本人原因無法在規(guī)定時間內(nèi)完成體檢全部項目的，視為自動放棄。

體檢標準參照《公務員錄用通用體檢標準(試行)》執(zhí)行。體檢合格后確定試用名單。

(三)考察

考察主要對擬聘人員思想政治、道德品質(zhì)以及有無違法違紀等情況進行考察，考察不合格的，取消聘用資格。

(四)人員遞補

面試成績?nèi)腴澓蠓艞?，或考察不合格、體檢不合格，可按考試總成績從到低分進行人員依次遞補，遞補人員名單不再公示。

(五)錄取

體檢合格人員予以錄取。

(六)用工方式

此次招聘為編外臨聘人員，由永豐縣衛(wèi)生健康委員會下屬單位與聘用人員簽訂勞動合同。

五、其他事項

本次招聘宣傳工作由永豐縣永鴻人力資源服務有限公司組織實施，考生如有咨詢事項，可在工作日內(nèi)(上午9:00-12:00、下午14:30-17:00)撥打以下電話咨詢：

(一)咨詢電話：彭經(jīng)理18607963682(微信同號)

馮經(jīng)理18507966309(微信同號)

(二)本公告解釋權歸永豐縣衛(wèi)生健康委員會招聘領導小組所有。

附件：

1.2025年衛(wèi)生健康委員會面向社會公開招聘工作人員職位表

2.學科專業(yè)目錄匯編

(學科專業(yè)目錄匯編)

永豐縣衛(wèi)生健康委員會

2025年7月21日

原標題:2025年永豐縣衛(wèi)生健康委員會面向社會公開招聘工作人員公告（一）

文章來源:http://www.jarencai.com/infos/174606.html?IsHideTop=

（責任編輯：李明）