2026國(guó)考職位表將于2025年10月中旬發(fā)布。考生登錄國(guó)家公務(wù)員局中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)2026年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)題網(wǎng)站(http://bm.scs.gov.cn/kl2026)查詢(xún)下載。

國(guó)考招錄崗位分布在四大系統(tǒng)，分別是?中央黨群機(jī)關(guān)，中央國(guó)家行政機(jī)關(guān)（本級(jí)），中央國(guó)家行政機(jī)關(guān)省級(jí)以下直屬機(jī)構(gòu)，中央國(guó)家行政機(jī)關(guān)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位。

每年招錄人事最多的是：中央國(guó)家行政機(jī)關(guān)省級(jí)以下直屬機(jī)構(gòu)，招錄人數(shù)占總招錄人數(shù)的90%以上。該系統(tǒng)包含的部門(mén)有稅務(wù)局、中國(guó)人民銀行、鐵路公安局、海關(guān)、國(guó)家金融監(jiān)督管理局、海事局、出入境邊防檢查站、郵政管理局、國(guó)家糧食儲(chǔ)備局等等。

其次是，中央國(guó)家行政機(jī)關(guān)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位，招錄人數(shù)約占總?cè)藬?shù)的4%。該系統(tǒng)包含的部門(mén)有統(tǒng)計(jì)局、氣象局、地震局、水利部黃河水利委員會(huì)、國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局等等。

國(guó)考被稱(chēng)為第一大考，不僅是招錄人數(shù)多，職位數(shù)也多，鑒于此，陜西中公教育在此為考生詳解如何在一萬(wàn)多個(gè)職位中省時(shí)省力地選取到最適合自己的職位。點(diǎn)擊下方圖片快速篩選。

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國(guó)家公務(wù)員考試選崗原則

(1)選崗避重就輕原則

在選擇崗位的時(shí)候，如果考生只是單純?yōu)榱丝忌系脑?huà)，一定要遵循“避重就輕”的原則。一般情況能選擇基層崗位，就不要選擇機(jī)關(guān)單位、能選擇艱苦地區(qū)，就不要選擇大城市工作、能選擇冷門(mén)崗位，就不要選擇熱門(mén)崗位。

(2)專(zhuān)業(yè)范圍精確原則

在篩選專(zhuān)業(yè)的時(shí)候，一定要清楚自己的所學(xué)的專(zhuān)業(yè)，一般可以查找自己的畢業(yè)證書(shū)上面的專(zhuān)業(yè)代碼，按照專(zhuān)業(yè)代碼去篩選崗位，并且在篩選崗位的時(shí)候，按照專(zhuān)業(yè)范圍，越小越精確越好，是招錄專(zhuān)業(yè)，這樣的可以極大的減少報(bào)考的人數(shù)，報(bào)考范圍。

(3)篩選條件強(qiáng)弱原則+備注細(xì)則

在篩選限制條件的時(shí)候，我們一定要清楚限制條件的強(qiáng)弱關(guān)系，一般篩選崗位的時(shí)候要由強(qiáng)到低去篩選崗位，一般情況條件越強(qiáng)，崗位分?jǐn)?shù)越低，競(jìng)爭(zhēng)比越低，我們根據(jù)歷年經(jīng)驗(yàn)將限制條件的強(qiáng)弱做了排序。

條件1:戶(hù)籍、生源>黨員>學(xué)歷>專(zhuān)業(yè)>工作年限，條件越強(qiáng)，崗位分?jǐn)?shù)越低，競(jìng)爭(zhēng)比越低;

一般限制戶(hù)籍的崗位報(bào)考人數(shù)較少，甚至崗位限制到本縣戶(hù)籍，除了戶(hù)籍以外還有一個(gè)很大限制是生源限制，這其實(shí)是跟戶(hù)籍是同等限制條件，

條件2:工作地點(diǎn)，經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)區(qū)域，競(jìng)爭(zhēng)激烈

競(jìng)爭(zhēng)最激烈的崗位，都是來(lái)源于經(jīng)濟(jì)最發(fā)達(dá)地區(qū)的，所以我們可以看到經(jīng)濟(jì)越發(fā)達(dá)地區(qū)，競(jìng)爭(zhēng)越激烈。

考生在篩選完基本條件后，還應(yīng)尤為注意備注欄中的信息，備注欄中的信息才是該崗位真正的特殊限制條件，所以篩選條件時(shí)候一定要謹(jǐn)慎，不要漏掉備注信息，綜合基本條件和備注條件后選出最適合自身的崗位。

(4)招錄人數(shù)就多原則

報(bào)考崗位可以找招錄人數(shù)多的崗位，按照1:3進(jìn)面的比例，如果某個(gè)崗位只招錄1人，那么只有前3名可以進(jìn)面試。如果某個(gè)崗位招錄3人，則前9名都可以進(jìn)面試，進(jìn)面幾率成倍的增加。每年進(jìn)入面試的學(xué)員，分?jǐn)?shù)都比較接近，所以報(bào)名招錄人數(shù)更多的崗位，毫無(wú)疑問(wèn)進(jìn)面概率會(huì)更大。

歷年國(guó)家公務(wù)員歷年報(bào)名時(shí)間

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（責(zé)任編輯：李明）